Cotització autònoms 2014
Com cada any, a final de desembre s’aproven les noves cotitzacions de la seguretat social per l’any següent, en tots els règims. Però aquest any han hagut sorpreses, desagradables, en el RETA (Règim Especial de treballadors autònoms). Passem a analitzar com queda aquest règim pel 2014.
1. En termes generals, per l’any 2014 la base mínima de cotització es fixa en 875,70 euros mentre que la màxima ascendeix a 3.597,00 euros. El percentatge a aplicar sobre aquesta base de cotització i, per tant, la quota a pagar mensualment, és del 29,8% per als treballadors que optin per donar cobertura a les prestacions per incapacitat temporal ( IT ).
Recordem que des de 2008, la cobertura de la IT és obligatòria per a tots els treballadors autònoms, llevat que es trobin en situació de pluriactivitat i estiguessin cotitzant per aquesta prestació en un altre règim, en aquest cas el tipus a aplicar seria de 26,50%.
Els treballadors autònoms que no hagin optat per la cobertura per accident de treball ( AT ) i malalties professionals ( MP), tindran una cotització addicional del 0,1%, per al finançament de les prestacions per risc durant l’embaràs i risc durant la lactància natural.
Així, la quota d’autònoms de 2014 per la base mínima de cotització és 261,83 euros mensuals.
2 . Aquí ve la sorpresa desagradable, han incorporat una quota especial per a autònoms societaris i autònoms que hagin tingut contractats simultàniament 10 o més treballadors per compte aliè en l’anterior exercici (és a dir en el 2013), tindran una base mínima de cotització per a l’exercici següent (és a dir pel 2014) igual a la corresponent per als treballadors enquadrats en el grup de cotització 1 del Règim General, que per al 2014 és de 1.051,50 euros .
Així, la quota a la Seguretat Social dels autònoms afectats per aquesta mesura suposa un increment de més del 20%, i passaran de pagar els 261 euros que haurien d’abonar els afiliats al RETA no inclosos en aquests supòsits a 314 euros al mes, el que al cap de l’any suposaria uns 630 euros més .
També hauran d’aplicar aquest increment a la base mínima de cotització els autònoms societaris, és a dir, administradors socials i socis treballadors inclosos en el RETA, tinguin o no treballadors en les seves societats. S’entén com autònoms societaris a “qui exerceixi funcions de direcció i gerència que comportin l’exercici del càrrec de conseller o administrador o que prestin altres serveis per a una societat mercantil capitalista, a títol lucratiu i de forma habitual, personal i directa, sempre que posseeixin el control efectiu, directe o indirecte, d’aquella ” .
S’entendrà, en tot cas, que es produeix tal circumstància quan les accions o participacions del treballador suposen , almenys, la tercera part del capital social, la quarta part si exerceix funcions de gerència o la meitat si està en possessió de familiars directes ( segon grau de consanguinitat ). No obstant això, estaran exclosos aquells que causin alta inicial al RETA , durant els 12 primers mesos de la seva activitat, a comptar de la data d’efectes de l’alta .
3. Pel que respecta a la tarifa plana, han mantingut la modificació aprovada a finals de setembre del 2013 (llei de suport als emprenedors i la seva internacionalització), en la qual s’estenia la seva aplicació a tots els nous autònoms independentment de la seva edat.
En el seu inici aquesta mesura de tarifa plana anava dedicada a menors de 30 anys, era el requisits principal, ara ja no discrimina per edat, però hi han altres requisits:
– No haver estat d’alta com a autònom en els cinc anys anteriors
– No emprar treballadors per compte d’altri
– I altres requisits interpretatius imposats per la Tresoreria General de la Seguretat com són:
*No ser administrador d’una societat mercantil
*No ser autònom col·laborador ( règim especial per a familiars dels autònoms )
*No haver rebut anteriorment una bonificació de la Seguretat Social com a autònom, encara que hagin passat més de cinc anys
També cal precisar que en el cas de les cooperatives de treball associat sí que pot optar a la tarifa plana .
No així en el cas de pluriactivitat entre treball per compte propi i aliena, ja que Llei d’Emprenedors introdueix unes noves bonificacions del 50% de la quota d’autònoms per a aquests casos .
La quantia de la tarifa plana per a autònoms varia al llarg dels primers quinze mesos d’activitat, establint-se tres trams de reducció sobre la base mínima de cotització i el tipus mínim de cotització , incloent la capacitat temporal:
– Primers 6 mesos: 80% de reducció de la quota, de manera que amb les bases i tipus de 2014 es queda en 53,07 euros.
– Mesos 7 al 12: 50% de reducció durant el segon semestre, que es quedaria el 2014 en 130,91 euros.
– Mesos 13 al 18: 30% de reducció durant el següent semestre, que es quedaria amb les bases i tipus de cotització de 2014 en 183,28 euros.
Els joves menors de 30 anys i les dones menors de 35 es beneficien d’una bonificació addicional que consisteix en:
– Mesos 19 al 30: 30% de bonificació addicional durant els 12 mesos següents , de manera que la quota es mantindria en 183,28 euros.